除了劳动合同，还有哪些东西可以确定自己与企业的劳动关系
2021.06.15
对于劳动关系这件事，平时可能用不上，但是，当员工与企业发生纠纷时，确实极为致命的东西。不能证明自己与企业有劳动关系，纠纷解决起来就十分麻烦，甚至有理都会变为无理，那么当我们拿不出劳动合同，但是又确确实实在该单位劳动，那么怎么来说明自己在该企业进行了劳动，构成了劳动关系呢？
根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：
1、工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；
2、用人单位向劳动者发放的“工作证”“服务证”等能够证明身份的证件；
3、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录；
4、考勤记录
5、其它劳动者的证言等。
其中，第1、3、4项的有关凭证由用人单位负责举证责任
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